Гастарбайтеров поделили на умных и бедных

Согласно новому закону, высококвалифицированным специалистом отныне считается иностранный гражданин, имеющий опыт работы, а также навыки или достижения в конкретной области деятельности. При этом российский работодатель обязан обеспечить ему ежегодный заработок в России в размере не менее 2 млн рублей. Однако правительство РФ имеет право снизить порог зарплаты, "исходя из приоритетов развития российской экономики", говорится в законопроекте.

На иностранных специалистов не распространяется ограничение срока временного пребывания в России до одного года. Он может быть неоднократно продлен на время действия трудового договора, но не более чем на три года для каждого такого продления.

Работодателю, чтобы нанять такого специалиста, не нужно будет получать на это разрешения. Кроме того, на него не распространяется квота по числу работающих в его предприятии квалифицированных иностранцев. Он также получит право определять компетентность специалиста и заниматься оформлением документов, необходимых для въезда в Россию.

Иностранные специалисты будут избавлены от процедуры снятия отпечатков пальцев при въезде в Россию. Таким мигрантам в обязательном порядке будут выдаваться полисы медицинского страхования. Они также смогут оформить на срок действия трудовых договоров вид на жительство. При этом они станут платить такие же налоги, как и граждане РФ. Ставка налогообложения не будет превышать 13%.

Что же касается обычных мигрантов из тех же стран, условия их пребывания в России стали тяжелее. Так, в случае работы по найму у физических лиц они будут обязаны за 1 тыс. руб. приобретать патент на срок от одного до трех месяцев с правом неоднократного продления до трех месяцев. В то же время общий срок действия патента не может превышать 12 месяцев. Если через год гастарбайтеры захотят продолжить работу, им придется переоформлять патент, говорится в законопроекте.